Vantaggi e strategie vincenti delle politiche D&I
Lunedì 22 maggio dalle ore 15.30 (registrazione dalle ore 15.00) si terrà il convegno 'Nuovi valori dell'HR Management: vantaggi e strategie vincenti delle politiche D&I' presso LUISS Hub (Via Massimo d'Azeglio, 3) a Milano.
Introduranno l'evento Diana De Marchi, Presidente della Commissione per le Pari Opportunità del Comune di Milano, ed Elisabetta Dallavalle, Referente lombarda Area Inclusion di AIDP. Nel corso dell'evento affronteremo i vasti temi coperti dalle politiche D&I, con particolare focus sui topic della gender equality e dell'age gap, favorendo così nuovi spunti di riflessione e confronto.
Al termine dell'evento è previsto un cocktail di Networking.
Programma:
- 15.00 Registrazione e welcome coffee
- 15.30 Welcome, J. Buck, Consigliere Delegato AHK Italien
- 15.35 Saluti istituzionali | D. De Marchi, Presidente Commisione Pari Opportunità Comune di Milano
- 15.50 Key Note Speech | E. Dallavalle, Referente lombarda Area Inclusion AIDP
- 16.20 Tavola Rotonda gender equality, modera: Shata Diallo
Boehringer Ingelheim | Giacomo Cortese, Head of HR CoEs
Dekra | Gaia Fabbri, Sales Country Manager
Man Truck & Bus Italia | Eva Biasibetti, HR Director
Università Bocconi | Paola Profeta, ProRettrice per la DIversità, Inclusione e Sostenibilità e Professoressa ordinaria di Scienze delle Finanze
- 16.50 - Best practice
Siemens | Maria Letizia Mascheroni, Head of Talent Acquisition & Employer Branding, Diversity Equity & Inclusion Manager
- 17.05 Tavola Rotonda age gap, modera: Shata Diallo
Allianz | Letizia Barbi, Responsabile Risorse Umane
B. Braun S.p.A | Roberta Merlini, HR Manager Sales & Marketing
Continental Automotive | Laura Pozzi, HR Business Partner
Schattdecor | Barbara Abbiati, Responsabile Risorse Umane
- 17.35 Best practice: DHL Express, Piermattia Menin, Managing Director Human Resources
- 17.50 Conclusioni
- 18.00 Networking Cocktail